Expérience de travail débute en août 2024
Le salaire minimum offert est de 20$/h
Les postes offert sont de 30h/semaine
Cohorte 1 : Inscriptions et traitement des demandes du 1er juin au 19 juillet 2024
Cohorte 2 : Inscriptions et traitement des demandes du 29 juillet au 13 septembre 2024.
GRAD, c’est pour qui?
Le programme GRAD s’adresse aux nouveaux diplômés des sciences humaines, des arts et du développement durable qui aimeraient travailler dans le secteur de l’économie sociale, l’action communautaire ou de la culture. GRAD vise autant les jeunes qui ont obtenu leur diplôme depuis quelques années, mais qui n’ont toujours pas réussis à intégrer un emploi à la hauteur de leurs aspirations, que de nouveaux finissants qui appréhendent avoir de la difficulté à intégrer le monde du travail. Les jeunes qui souhaitent s’inscrire à GRAD doivent avoir une certaine connaissance de leurs intérêts et être en mesure de préciser quel type de mandat ils aimeraient accomplir ou quelles organisations ils aimeraient intégrer.
Critères d’admissibilité
Être âgé de moins de 30 ans
Avoir complété un parcours scolaire post-secondaire.
Démontrer avoir de la difficulté à intégrer un emploi dans son domaine d’études
Être disponible pour suivre les ateliers du programme
Être résident permanent ou citoyen canadien
Ne pas être à l’emploi ou aux études à temps plein
Habiter sur l’île de Montréal
Pour l’édition GRAD 2024-2025, nous accueillerons principalement des mandats de travail du domaines de la culture et du développement durable.
Exemple de mandat:
Coordination événementiel
Participe à la mise en oeuvre d’un événement (culturel, social, entrepreneurial).
Adjoint à la programmation
Participe à la planification et le déploiement d’un programme de biens ou de services.
Agent de mobilisation
Mobilise une collectivité autour d’enjeux sociétaux et développe ses pouvoirs d’action.
Intervenante communautaire
Offre ton soutien à une population vulnérable et participe au développement de ses capacités
Formatrice
Conceptualise et réalise des séances de formation à un groupe d’employés ou de clients.
Agent de recherche
Réalise un mandat de recherche au sein d’une organisation pour qu’elle comprennent mieux ses clients ou ses participants